（一）根據黨的基本理論、基本路線、基本綱領和工運方針，圍繞市委、市政府的中心工作和省總工會的工作部署，貫徹執行市工會代表工會大會和全委會確定的任務和作出的決議。

       （二）依照法律和《中國工會章程》，組織和指導全市各級工會堅定不移地貫徹落實黨的全心全意依靠工人階級的根本指導方針，進一步突出和履行維護職能。

       （三）建立健全工會組織。堅持“哪里有職工，哪里就有工會組織”的原則，最大限度地把職工組織到工會中來。協助地方黨委和有關部委辦局黨委（黨組）管理市轄縣（區）級工會、市級產業工會領導干部；制定和組織實施工會干部培訓計劃。優化強化工會干部隊伍，逐步形成工會代表職工、領導機關為基層和職工群眾服務的運行機制。

       （四）對有關職工合法權益的重大問題進行調查研究，向市委、市政府反映職工群眾的思想、愿望和要求，并提出意見和建議；參與涉及職工切身利益的政策、措施、制度及規范性文件的擬定；參與職工重大傷亡事故的調查處理；堅持與政府的聯席（聯系）會議制度。

       （五）指導全市各級工會建立以職工代表大會為基本制度的民主選舉、民主決策、民主管理和民主監督工作，推動建立平等協商、集體合同和監督保證機制工作。

       （六）與市政府有關部門共同做好市級以上勞動模范和先進生產（工作）者的推薦、評選、表彰和管理工作；負責全國、省級“五一”勞動獎章獲得者的推薦和管理工作。指導全市各級工會組織職工開展勞動競賽、合理化建議、技術創新和技術協作活動。

       （七）負責工會經費和工會資產的管理、審查、審計工作，指導興辦職工勞動福利事業和職工技術協會活動。